前言:我們精心挑選了數(shù)篇優(yōu)質(zhì)應(yīng)用經(jīng)濟學(xué)論文文章,供您閱讀參考。期待這些文章能為您帶來啟發(fā),助您在寫作的道路上更上一層樓。
(一)西方經(jīng)濟學(xué)課程自身的特點西方經(jīng)濟學(xué)理論系統(tǒng)較龐大且相對復(fù)雜。其中包括微觀經(jīng)濟學(xué)和宏觀經(jīng)濟學(xué)兩個重要的部分,微觀經(jīng)濟學(xué)主要針對解決資源的配置問題,包含需求理論、消費理論、生產(chǎn)理論、分配理論、國家微觀經(jīng)濟調(diào)控政策等;宏觀經(jīng)濟學(xué)主要解決資源的回收利用問題,以及對國民收入的宏觀調(diào)控、對經(jīng)濟上出現(xiàn)的通貨膨脹等問題進行監(jiān)控和調(diào)整。西方經(jīng)濟學(xué)包含的理論知識與實際相結(jié)合,在市場經(jīng)濟下確定資源的合理配置,對于現(xiàn)在社會面臨的經(jīng)濟問題,具有較強的引導(dǎo)作用。例如國家在應(yīng)對近些年過快發(fā)展的房價問題、國民供需比例失調(diào)、東西部發(fā)展不平衡等現(xiàn)象,進行合理化分析,促進國家政府實行適當?shù)暮暧^整合。
(二)西方經(jīng)濟學(xué)教學(xué)中存在的問題廣大院校缺少應(yīng)用型人才培養(yǎng)的相關(guān)教程,更多的是對學(xué)生進行應(yīng)用能力理論知識的培養(yǎng)。缺少專業(yè)的西方經(jīng)濟學(xué)教務(wù)人員,教務(wù)人員一般都是對于理論知識掌握較強,但是缺乏具體的實踐經(jīng)驗,就不能達到培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力和培養(yǎng)應(yīng)用技術(shù)型人才的要求。加之西方經(jīng)濟學(xué)教材系統(tǒng)性較強,學(xué)生難以進行通俗的理解,其中包含的案例較多,相對于中國案例的分析較少,缺少針對于中國國情的案例。西方經(jīng)濟學(xué)對于應(yīng)用型人才培養(yǎng)的考核方式比較單一,考核評估系統(tǒng)不完善,主要采用試卷的考核方式,難以綜合的進行評估和判斷。國內(nèi)各大院校在教學(xué)方法上存在漏洞。教學(xué)方法缺乏創(chuàng)新,傳統(tǒng)的教學(xué)方式已經(jīng)嚴重到影響教學(xué)效果,加上學(xué)生一味的對權(quán)威認可,缺乏自主分析判斷的能力,使難以得對基于應(yīng)用型人才培養(yǎng)的西方經(jīng)濟學(xué)學(xué)習(xí)產(chǎn)生興趣,學(xué)習(xí)過程身心疲憊,學(xué)習(xí)效率降低,最終對西方經(jīng)濟學(xué)的學(xué)習(xí)失去信心。
二、對基于應(yīng)用型人才培養(yǎng)培養(yǎng)的西方經(jīng)濟學(xué)的改革和調(diào)整
(一)在教學(xué)方法上進行改革在課程教學(xué)中要構(gòu)建以學(xué)生為中心的教學(xué)模式。教務(wù)人員適當插入當今社會出現(xiàn)的經(jīng)濟熱點問題,運用多種途徑的教學(xué)方法,增添教學(xué)形式的多樣性。提高學(xué)生對西方經(jīng)濟學(xué)的學(xué)習(xí)的興趣,最大程度的運用高科技教學(xué),鼓勵學(xué)生在生活中對西方經(jīng)濟學(xué)的運用,注重人才的實際應(yīng)用。改變傳統(tǒng)授課方式適當?shù)倪M行啟發(fā)式教學(xué),適當?shù)倪\用案例教學(xué)法,科學(xué)的進行引導(dǎo),激發(fā)學(xué)生的自主探究性,確立良好的西方經(jīng)濟學(xué)學(xué)習(xí)氛圍,課堂對于繁瑣的西方經(jīng)濟學(xué)進行深層次的研究后,通過通俗易懂的教學(xué)方式進行呈現(xiàn),對注重多種的教學(xué)方式綜合。
(二)改革西方經(jīng)濟學(xué)教育考核體系確定新的西方經(jīng)濟學(xué)教育考核評估方案,深入開展西方經(jīng)濟學(xué)課程體系的改革。改革單純以測試的分數(shù)作為學(xué)生學(xué)習(xí)能力高低的鑒別方法,從一張試卷中難以判斷學(xué)生學(xué)習(xí)的能力以及對理論知識的掌握程度,考評的目的是確認學(xué)生是否已經(jīng)掌握解決問題的實際能力,尤其是針對應(yīng)用型人才的培養(yǎng),新型改革的考核體系應(yīng)該具有能逐步體現(xiàn)學(xué)生對經(jīng)濟學(xué)理論知識的應(yīng)用能力。提倡考核體系從單一向多元化轉(zhuǎn)變,除了運用試卷成績進行評估,還要具有實踐操作的成績和平時課堂表現(xiàn)的評分,更多的在試卷中增加實際分析題以及實驗題,這樣的考核體系才能對學(xué)生的學(xué)習(xí)能力進行更加綜合的評估,更好地解決出學(xué)生在學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的問題。
(三)對西方經(jīng)濟學(xué)課程體系進行改革西方經(jīng)濟學(xué)是經(jīng)濟管理專業(yè)的基礎(chǔ)課程,要通過全面研究國內(nèi)各大院校經(jīng)濟管理不同專業(yè)的特點有針對性地制訂相應(yīng)的教學(xué)計劃,并做好前續(xù)課程和后期課程的銜接,為學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)課打好基礎(chǔ)。西方經(jīng)濟學(xué)具有系統(tǒng)性和完整性,但是從培養(yǎng)應(yīng)用型人才的角度來看,課程學(xué)習(xí)的中心要放在人才實踐上的培養(yǎng)。合理的安排課時,要求教務(wù)人員在進行課程講解的同時做好課時內(nèi)容的分配,在能完成教學(xué)任務(wù)的同時保證好教學(xué)質(zhì)量。
(四)注重多種學(xué)科相結(jié)合的教學(xué)模式西方經(jīng)濟學(xué)作為一門宏觀并且抽象的經(jīng)濟學(xué)概論,在對其進行定量分析的時候要注意與數(shù)學(xué)知識的相結(jié)合,例如對進行微積分的深入的剖析就會很好地幫助理解西方經(jīng)濟學(xué),為了確保學(xué)習(xí)效果,教務(wù)人員可以在進行對西方經(jīng)濟學(xué)理論知識的講解前,抽出適當時間帶領(lǐng)學(xué)生對經(jīng)濟學(xué)中常用到的高等數(shù)學(xué)相關(guān)知識進行簡單的復(fù)習(xí)。西方經(jīng)濟學(xué)不同于其他學(xué)科要充分做好西方經(jīng)濟學(xué)與個學(xué)科之間的銜接,例如在高中政治課堂中所講到的價值決定購買能力,而在西方經(jīng)濟學(xué)中則是供需決定價格,因為兩者所占在市場分析的角度不同所以對市場經(jīng)濟的理解也會不同,掌握好兩者的相結(jié)合點進行簡單的分析,這樣才能激發(fā)學(xué)生對西方經(jīng)濟學(xué)的學(xué)習(xí)熱情。
1.1知識點多、研究方法多微觀經(jīng)濟學(xué)在知識點的分布上包括了供求與均衡價格理論、消費者行為理論、生產(chǎn)論、成本理論、市場結(jié)構(gòu)理論、生產(chǎn)要素市場理論和微觀經(jīng)濟政策等內(nèi)容,理論中又穿插著相關(guān)分析方法,如實證分析、規(guī)范分析、均衡分析、非均衡分析、數(shù)理公式分析、幾何模型分析等,在講授基本理論的同時還要讓學(xué)生逐步掌握研究方法。雖然一個學(xué)期72學(xué)時,但鑒于本課程知識點多的特點,一方面對于學(xué)生課堂認真聽講、吸收消化知識和課后復(fù)結(jié)的能力都有較高要求,另一方面,對教師對知識點和理論體系綜合總結(jié)的能力也有較高要求。
1.2理論性和邏輯性強,內(nèi)容抽象難懂微觀經(jīng)濟學(xué)的屬于專業(yè)基礎(chǔ)課具有較強的理論性。雖然在本科階段的微觀經(jīng)濟學(xué)是針對初學(xué)經(jīng)濟學(xué)的學(xué)生而設(shè)立的,教學(xué)內(nèi)容主要涉及的是學(xué)科中的基礎(chǔ)理論和基本原理,但是微觀經(jīng)濟學(xué)是屬于西方經(jīng)濟學(xué)的課程體系,有大量的知識是對西方國家該學(xué)科的發(fā)展過程中理論成果的總結(jié),內(nèi)容比較艱澀、難懂,學(xué)生難以產(chǎn)生學(xué)習(xí)的共鳴。
1.3對數(shù)學(xué)知識要求較高,有一定學(xué)習(xí)難度新古典經(jīng)濟學(xué)的代表人物馬歇爾綜合了“邊際三杰”的成果,提出了流行于西方的系統(tǒng)的微觀經(jīng)濟學(xué)理論的同時,微觀經(jīng)濟學(xué)也開始大量使用數(shù)學(xué)方法,大部分理論表現(xiàn)為圖形、數(shù)理實證分析以及經(jīng)濟學(xué)的特有概念去理解,許多經(jīng)濟變量之間的邏輯性很強。即使是在本科階段的初級微觀經(jīng)濟學(xué)也已經(jīng)大量的涉及到數(shù)學(xué)推導(dǎo)和幾何模型的證明,學(xué)生對微觀經(jīng)濟學(xué)課程的雖然表現(xiàn)出較大的興趣,但由于數(shù)學(xué)基礎(chǔ)相對較差,在學(xué)習(xí)過程中普遍存在一定的困難,出現(xiàn)了教師難教、學(xué)生難懂的尷尬局面。
2微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)在培養(yǎng)應(yīng)用型人才中存在的問題
結(jié)合我院在微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)的實踐過程,發(fā)現(xiàn)主要存在以下幾方面的問題:
2.1教學(xué)內(nèi)容貪大求全,缺乏針對性微觀經(jīng)濟學(xué)內(nèi)容十分豐富,雖然在我院的教學(xué)中安排了72學(xué)時,相當長的一段時間內(nèi)選擇高鴻業(yè)教授主編、中國人民大學(xué)出版社出版的《西方經(jīng)濟學(xué)(微觀部分)》作為教材。雖然該教材在不斷再版的過程中建立了十分完善的內(nèi)容體系,網(wǎng)上相關(guān)的教學(xué)資源十分豐富,堪稱西方經(jīng)濟學(xué)教材的經(jīng)典。但是,從該書在本院的使用過程中我們發(fā)現(xiàn),該教材案例較少,注重理論體系的全面性和一定的深度,對于本院非經(jīng)濟類專業(yè)且數(shù)學(xué)基礎(chǔ)不太好的學(xué)生而言,理解較為困難,學(xué)生課后復(fù)習(xí)難度較大,習(xí)題注重數(shù)學(xué)推導(dǎo)和相關(guān)數(shù)學(xué)方法的使用,相當一部分學(xué)生早早放棄了本課程的學(xué)習(xí)。
2.2課程考核方法比較片面微觀經(jīng)濟學(xué)課程的考核方式一般采用閉卷考試的形式。試題通常側(cè)重基礎(chǔ)理論的理解和識記,名詞解釋、計算題和簡答題所占比重較高,學(xué)生運用所學(xué)的經(jīng)濟理論分析現(xiàn)實經(jīng)濟問題的開放性問題所占比重相對較低。而這恰恰正是培養(yǎng)應(yīng)用型人才的關(guān)鍵所在。在這種考試方式下,成績較高的往往是擅長死記硬背的學(xué)生,而善于思考的學(xué)生不一定能得高分。
2.3教師缺少必要的實踐機會和經(jīng)歷,阻礙了應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標的實現(xiàn)應(yīng)用型本科的微觀經(jīng)濟學(xué)教師,大部分都是從學(xué)校畢業(yè)后就直接到學(xué)校教書,缺乏在企業(yè)和社會中運用經(jīng)濟學(xué)知識的具體實踐經(jīng)驗,教師自身在理論與實踐的結(jié)合上比較欠缺,對應(yīng)用型人才的培養(yǎng)自身概念就比較模糊,因此就更無法培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力,在一定程度上阻礙了應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標的實現(xiàn)。
3基于培養(yǎng)應(yīng)用型人才的目標微觀經(jīng)濟學(xué)的教學(xué)目標
3.1為專業(yè)課程和職業(yè)課程奠定經(jīng)濟學(xué)基礎(chǔ)微觀經(jīng)濟學(xué)作為經(jīng)濟和管理類學(xué)生的專業(yè)基礎(chǔ)課,為我院各專業(yè)學(xué)生學(xué)習(xí)后續(xù)專業(yè)課程和相關(guān)職業(yè)課程,如運輸經(jīng)濟學(xué)、勞動經(jīng)濟學(xué)、證券投資學(xué)等,提供理論基礎(chǔ),從一定程度上來說,微觀經(jīng)濟學(xué)基礎(chǔ)知識的掌握程度將直接決定后續(xù)課程的學(xué)習(xí)效果。教師在課堂講授中,不能對各專業(yè)采取相同的教學(xué)模式,應(yīng)結(jié)合各專業(yè)的特點和后續(xù)專業(yè)課,有意識地引入專業(yè)課程和職業(yè)課程中的相關(guān)概念、理論和案例,幫助學(xué)生更好的學(xué)習(xí)微觀經(jīng)濟學(xué)和其他相關(guān)專業(yè)課。
3.2培養(yǎng)運用經(jīng)濟理論分析現(xiàn)實經(jīng)濟問題的能力“授人以魚不如授人以漁”,學(xué)習(xí)微觀經(jīng)濟學(xué)的最終目的并不是掌握相關(guān)的基本概念和基本理論,而是在于培養(yǎng)學(xué)生的經(jīng)濟學(xué)思維方法,使學(xué)生在掌握理論知識的基礎(chǔ)上,能夠?qū)ι钪兴龅降默F(xiàn)實經(jīng)濟問題進行分析。為了實現(xiàn)這個目標,教師在講課過程中,可以針對學(xué)生關(guān)心的身邊的事或者新聞,運用經(jīng)濟學(xué)的方法進行分析。
4基于應(yīng)用型人才培養(yǎng)的微觀經(jīng)濟學(xué)課程教學(xué)改革的建議
4.1基于夠用的原則合理選擇教學(xué)內(nèi)容以培養(yǎng)應(yīng)用型人才的目標,對微觀經(jīng)濟學(xué)的內(nèi)容進行合理的取舍,盡可能讓學(xué)生在有限的學(xué)時內(nèi)掌握與未來工作密切相關(guān)的經(jīng)濟學(xué)知識,盡可能減少經(jīng)濟理論的數(shù)學(xué)證明過程和對模型的講解,結(jié)合案例闡述清楚經(jīng)濟學(xué)模型的理論涵義就可以了。在教材的選擇上盡可能選擇適合非經(jīng)濟學(xué)專業(yè)的、數(shù)學(xué)推導(dǎo)較少、案例較多的教材,在條件成熟的情況下可以組織相關(guān)教師針對我院學(xué)生的實際情況編寫出創(chuàng)新、注重實踐的微觀經(jīng)濟學(xué)教材。
4.2采取相應(yīng)措施幫助青年教師盡快成長微觀經(jīng)濟學(xué)涉及到的知識內(nèi)容比較多,在我院以青年教師為主的教學(xué)隊伍中發(fā)現(xiàn)雖然青年教師自身基礎(chǔ)知識較牢固,但缺乏相應(yīng)的教學(xué)經(jīng)驗,教學(xué)方法較單一。為解決這一問題,學(xué)院鼓勵集體備課,相互取長補短。在此基礎(chǔ)上,應(yīng)繼續(xù)加大青年教師講課比賽、微課、慕課等網(wǎng)絡(luò)教學(xué)方式,改善教學(xué)方法,鼓勵青年教師“走出去”,參加相應(yīng)的培訓(xùn)和社會實踐,促進青年教師盡快成長。
4.3豐富微觀經(jīng)濟學(xué)的教學(xué)方法要微觀經(jīng)濟學(xué)提高教學(xué)質(zhì)量,必須改變傳統(tǒng)的教學(xué)模式及方法。
4.3.1實施案例教學(xué)在教學(xué)過程中,教師應(yīng)該理論聯(lián)系實際,盡可能利用一些貼近日常生活、淺顯易懂的案例和事實,加深學(xué)生對理論的理解。在實施案例教學(xué)的過程中,盡量選取近期發(fā)生的、與中國本土經(jīng)濟貼近的案例,加之大多數(shù)學(xué)生對經(jīng)濟和金融有一定的參與程度,可以更好的激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。在討論中鼓勵學(xué)生各抒己見進行討論,使知識得到激發(fā)和升華,例如,在介紹機會成本這一概念時,可以從上大學(xué)或投資股票的機會成本組織學(xué)生進行討論。
4.3.2引導(dǎo)和鼓勵學(xué)生將微觀經(jīng)濟學(xué)知識用于社會實踐中學(xué)院要求學(xué)生利用假期時間開展社會調(diào)查,通過社會調(diào)查,學(xué)生需要對所關(guān)心的經(jīng)濟現(xiàn)象展開獨立思考,分析問題并嘗試解決問題,這是將經(jīng)濟學(xué)的基礎(chǔ)理論和實踐相結(jié)合的良好的平臺,需要引導(dǎo)和鼓勵學(xué)生將微觀經(jīng)濟學(xué)知識用于社會實踐中,如學(xué)生在描述一家三代生活水平提高的現(xiàn)象時,可以引導(dǎo)學(xué)生利用恩格爾系數(shù)進行描述,對在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題嘗試使用經(jīng)濟學(xué)原理提出相對合理的解決方案。
4.3.3嘗試實驗教學(xué)法實驗教學(xué)法是在可控實驗環(huán)境下,模仿自然科學(xué)實驗,針對某一現(xiàn)象或經(jīng)濟理論,通過控制某些變量、觀察實驗過程及分析實驗結(jié)果,以檢驗?zāi)承┙?jīng)濟理論來為經(jīng)濟決策提供依據(jù)。比如,在介紹消費者剩余這一概念時,可以設(shè)計一次拍賣會或者買賣雙方討價還價的過程,使學(xué)生更好的掌握“消費者剩余=消費者愿意支付的價格-消費者實際支付的價格”這一基本概念。實驗教學(xué)法趣味性強,這樣學(xué)生通過角色扮演較直觀、深刻地理解并掌握枯燥的經(jīng)濟學(xué)的基本概念和理論。
4.3.4舉辦專家講座課堂教學(xué)之余,學(xué)校可以邀請知名的經(jīng)濟學(xué)專家和學(xué)者、知名企業(yè)的高級管理人員給學(xué)生介紹和分析當前的經(jīng)濟理論熱點、前沿問題,以及所學(xué)理論知識如何運用到實踐中去,以達到開拓視野,激發(fā)興趣的目的。例如,目前我國的房地產(chǎn)行業(yè)的風(fēng)險問題以及未來房價可能的走勢,企業(yè)如何進行成本的分析和控制問題。
4.4建立較全面的成績評價體系為進一步提升分析問題和解決問題的能力,應(yīng)積極改變過去的單一的基于標準試卷的以考查學(xué)生記憶力為主的考核方式,建立較全面的成績評價體系,將學(xué)生課堂表現(xiàn)、平時作業(yè)完成、課程論文和期末考試成績?nèi)呓Y(jié)合起來進行綜合評價,鼓勵學(xué)生上課積極回答問題、參與討論,獨立思考經(jīng)濟學(xué)問題。
關(guān)鍵詞:學(xué)習(xí)動力;高校;經(jīng)濟學(xué)英語
教育心理理論認為,學(xué)習(xí)動力是在個體學(xué)習(xí)心理系統(tǒng)與客觀環(huán)境相互作用下,“由個體的需要、興趣、動機以及信念、理想、世界觀、價值觀、人生觀等個性心理傾向所產(chǎn)生的,來自主體自身的驅(qū)動力”。這種“驅(qū)動力”是動力性、結(jié)構(gòu)性、生成性、系統(tǒng)性等多種因素共同作用形成的合力。該合力引發(fā)、維持并強化主體的行為過程,直至達到目標。學(xué)習(xí)動力系統(tǒng)由認知系統(tǒng)、行為系統(tǒng)和動力系統(tǒng)構(gòu)成。其中,認知系統(tǒng)是接收信息、加工信息、輸出信息等認知活動的內(nèi)部控制系統(tǒng),其主要作用是形成學(xué)習(xí)中的智力潛能。行為系統(tǒng)是由行為、行為結(jié)果的評價和習(xí)慣等因素構(gòu)成的外部執(zhí)行系統(tǒng)。而動力系統(tǒng)則是激勵學(xué)生的學(xué)習(xí)活動的內(nèi)部驅(qū)動和調(diào)節(jié)系統(tǒng),它影響學(xué)生的知識、思想、行為和信念的轉(zhuǎn)化過程。
學(xué)習(xí)動力有目標引力、內(nèi)部驅(qū)力和情境動力三種形式。目標引力是學(xué)習(xí)目標對大學(xué)生的誘引傾向,其作用通過課堂教學(xué)方式、方法等因素表現(xiàn)出來。內(nèi)部驅(qū)力由學(xué)習(xí)者獲取知識,解決個人與社會關(guān)系問題的需要引起,并推動學(xué)習(xí)者從事滿足這些需要的學(xué)習(xí)行為的內(nèi)部激起狀態(tài)。情境動力是由與學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)相關(guān)的外部情境而使學(xué)習(xí)者持續(xù)學(xué)習(xí)的傾向,其主要以獎勵與懲罰形式表現(xiàn)出來。
一、研究的意義
本文的研究具有以下意義:第一,教師建立適當?shù)摹l(fā)展性的經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)目標有助于激勵學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、能動性,從而提高學(xué)生學(xué)習(xí)經(jīng)濟學(xué)英語的效率。第二,在經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)中,教師通過激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)活動,使學(xué)生感受到學(xué)業(yè)成功,能維持和加強學(xué)生持續(xù)的學(xué)習(xí)動力,從而保證學(xué)習(xí)過程的持久性。第三,教師在安排教學(xué)內(nèi)容時,通過靈活的安排教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式,能使學(xué)生始終保持旺盛的學(xué)習(xí)熱情。
二、經(jīng)濟學(xué)英語課程最佳學(xué)習(xí)心態(tài)的構(gòu)成
經(jīng)濟學(xué)英語課程最佳學(xué)習(xí)心態(tài)由輕松感、愉悅感、新奇感和成功感構(gòu)成。第一,輕松感。學(xué)生在輕松的時候,思維就會變得迅速敏捷,這加速了知識的接受、加工和結(jié)合的進程,知識也能迅速得到鞏固并轉(zhuǎn)化為能力。第二,愉悅感。愉悅感是最好的誘發(fā)劑和最有效的精神振奮劑。學(xué)習(xí)中有了愉悅感,學(xué)生就會積極主動,不知疲倦,思維機制也會加快運轉(zhuǎn),知識也會很快被吸收。第三,新奇感。新的教學(xué)信息,新的教學(xué)方法,新穎而又有啟迪的教學(xué)模式會使大腦皮層處于興奮狀態(tài),而這種狀態(tài)最有利于接受知識。第四,成功感。學(xué)生在學(xué)習(xí)時,每取得一點進步,如能及時得到肯定,便會有一種經(jīng)常的成功感,使他們看到自己努力得到的成績,從而樹立信心和進取心。
三、學(xué)習(xí)動力理論在高校經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)中應(yīng)用的方案
為了在經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)中有效地培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)動力,促進學(xué)生專業(yè)技能的發(fā)展,筆者認為需要從以下幾個方面來培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)動力:
(一)提出適當要求,建立經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)目標
經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)目標是推動學(xué)生學(xué)習(xí)活動的直接動力。建立適當?shù)摹l(fā)展性的經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)目標有助于激勵學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、能動性,從而提高經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)的效率。第一,難易適中,突出自主。經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)目標要適中,并且目標要符合學(xué)生的學(xué)習(xí)需要,學(xué)生預(yù)想自己可以實現(xiàn),學(xué)生就會積極的投入經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)活動。教師可以通過指導(dǎo)學(xué)生進行自我分析并結(jié)合教學(xué)的要求來建立這樣的目標。經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)目標要具有自主性,要出自學(xué)生自愿,由學(xué)生自由選擇、自主安排。在學(xué)生自主動力作用下,學(xué)生會積極投入學(xué)習(xí)活動中,而不需要外力的督促和控制。第二,重視過程,注重體驗。經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)目標的確立,要以經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)行為和學(xué)習(xí)過程本身為重點。該過程激發(fā)直接學(xué)習(xí)興趣、指向性明確,沒有中間環(huán)節(jié)。這種學(xué)習(xí)目標一經(jīng)建立,就會產(chǎn)生強大的行為動力,并伴隨著一種自我愉悅感。第三,目標轉(zhuǎn)化,動力內(nèi)化。一般情況下,學(xué)生懷有一種對集體的責任感、榮譽感,因此在經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)過程中教師可以向?qū)W生提出共同的經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)任務(wù),形成群體性經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)目標。當利用群體性學(xué)習(xí)目標的間接動力激起學(xué)生投入到經(jīng)濟學(xué)英語活動時,教師應(yīng)適時的引導(dǎo)他們理解學(xué)習(xí)的價值意義,讓學(xué)生在經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)活動中體驗到學(xué)習(xí)的魅力,成功的樂趣,從而增強經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)的自信心。一般可以采用合作式教學(xué)法來培養(yǎng)群體性學(xué)習(xí)目標。
(二)體驗經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)成功,增強學(xué)生的自信心
在經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)中,學(xué)習(xí)活動被激發(fā)起來后,需要有持續(xù)的學(xué)習(xí)動力加以維持和加強,以保證學(xué)習(xí)過程的堅持性和效率。在經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)實踐中,我們要注意以下兩個方面:第一,面向全體學(xué)生,鼓勵積極參與,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)經(jīng)濟學(xué)英語的自信心。在經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)中,教師要培養(yǎng)學(xué)生分析問題、解決問題的能力,要培養(yǎng)學(xué)生的自信心,使學(xué)生在經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)實踐活動中體驗成功的樂趣。第二,引導(dǎo)學(xué)生自我評價,體驗成功與進步,促進學(xué)習(xí)動力的加強。經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)活動中,教師要引導(dǎo)學(xué)生對自己的學(xué)習(xí)行為過程和結(jié)果進行適當?shù)脑u價,并在評價的基礎(chǔ)上調(diào)整自己的學(xué)習(xí)目標。學(xué)生的自我評價方式,可以增強學(xué)生的成功體驗。教師要培養(yǎng)學(xué)生對自己的學(xué)習(xí)過程、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)效率等進行分析評價的能力,使學(xué)生在自我評價的基礎(chǔ)上及時調(diào)整學(xué)習(xí)過程、尋求學(xué)習(xí)策略,保持學(xué)習(xí)的動力。
(三)根據(jù)學(xué)生的心理變化調(diào)整經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)內(nèi)容,克服課堂疲勞心理
教師在安排經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)內(nèi)容時,一定要盡可能避免使學(xué)生產(chǎn)生疲勞心理,或在學(xué)生產(chǎn)生疲勞心理、興趣開始轉(zhuǎn)移時,及時調(diào)整學(xué)習(xí)內(nèi)容,使學(xué)生接受新的刺激,重新興奮起來,始終保持旺盛的學(xué)習(xí)熱情。具體的做法有以下幾種:第一,采用靈活多變的經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)方法。教師在進行教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)計時,要注意采用多種教學(xué)形式,如小組討論、正反辯論、單獨發(fā)言等,而聽、說、讀、寫各種訓(xùn)練方式也要靈活變換,使他們始終處于新鮮的刺激中,大腦不易產(chǎn)生疲勞。第二,掌握“逗引”的教學(xué)藝術(shù)。教師在經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)過程中,教師要以巧妙的問題逗引學(xué)生去深入探究教材,領(lǐng)著他們?nèi)ヮI(lǐng)略無限風(fēng)光。“逗引”能迅速打破學(xué)生被動接受知識的狀態(tài),并激發(fā)出學(xué)生的創(chuàng)造性思維。“逗引”還能訓(xùn)練學(xué)生的求異思維。教師要選準“逗引”的時機和突破點,以此來引導(dǎo)學(xué)生去聽、去說、去讀、去想。第三,掌握教學(xué)幽默藝術(shù)。教師要擅長運用活潑的、富有情趣的、意味深長的表現(xiàn)手段進行教學(xué),將教學(xué)引向成功。幽默能使教學(xué)過程更輕松、更有趣、更有效。尤其在學(xué)生進行了一段強度較大的學(xué)習(xí)之后,大腦很容易產(chǎn)生疲勞,這時如果能適當?shù)貏佑媒虒W(xué)幽默,不時給人以輕松愉悅的笑,就能保持大腦高級神經(jīng)活動的興奮性,減輕疲勞,振奮精神,增強學(xué)習(xí)興趣。實驗表明,學(xué)生對含有幽默色彩的內(nèi)容記憶最深刻。總之,教師要善于運用多種手段調(diào)動學(xué)生的積極性,將其注意力維持在一個較高的水平上,確保學(xué)習(xí)任務(wù)高效地完成。
(四)優(yōu)化經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)環(huán)境
系統(tǒng)論認為,系統(tǒng)要素之間、系統(tǒng)與環(huán)境之間的兩方面協(xié)調(diào),可以使系統(tǒng)在原有要素不變的情況下發(fā)揮更大的潛力,從而提高系統(tǒng)整體功能的效果。因此,對經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)動力系統(tǒng)的開發(fā)要重視其外部環(huán)境。經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)外部環(huán)境包括物質(zhì)環(huán)境、文化環(huán)境和交際環(huán)境。第一,物質(zhì)環(huán)境。物質(zhì)環(huán)境是指學(xué)校設(shè)施、經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)設(shè)備及有關(guān)學(xué)習(xí)資料等。教師要利用高校的物質(zhì)環(huán)境,可以采用以下方法:其一,發(fā)揮校園設(shè)施的影響力。教師可以通過對校園物質(zhì)環(huán)境的設(shè)計和校園景點的布置,來樹立一種正確的導(dǎo)向,激發(fā)學(xué)生經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)動機,提高學(xué)習(xí)效果。其二,利用多媒體教學(xué)。教師可以結(jié)合經(jīng)濟學(xué)英語教材內(nèi)容,通過多媒體教學(xué)軟件設(shè)計,把豐富多彩的、形象生動的視聽信息合理地呈現(xiàn)給學(xué)生,實現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容從抽象到具體的良性轉(zhuǎn)化。第二,文化環(huán)境。文化環(huán)境指的是經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)之外的、對學(xué)生的發(fā)展具有實際影響的一切校內(nèi)活動以及在此基礎(chǔ)上表現(xiàn)出的校風(fēng)、班風(fēng)等。教師利用高校的文化環(huán)境,可以采用以下方法:其一,開展各種課外活動,構(gòu)建能夠激發(fā)學(xué)生情感,調(diào)動學(xué)生積極性的情景和氛圍。其二,塑造積極向上的班風(fēng),構(gòu)筑生動活潑的學(xué)習(xí)氛圍。學(xué)生在一種積極的班級氣氛中學(xué)習(xí),不僅可以提高學(xué)習(xí)興趣,而且可以形成健康的情感,鍛煉克服困難的意志品質(zhì)。第三,人際環(huán)境。人際環(huán)境是在經(jīng)濟學(xué)英語學(xué)習(xí)過程中所形成的人與人之間比較穩(wěn)定和持久的關(guān)系。教師利用高校的文化環(huán)境,可以采用以下方法:其一,經(jīng)濟學(xué)英語教師的情感能陶冶學(xué)生的品德。教師在經(jīng)濟學(xué)英語教學(xué)過程中表現(xiàn)出的積極情感能引起學(xué)生的共鳴,并加強學(xué)生的情感動機,直至形成穩(wěn)定的情感特征。其二,經(jīng)濟學(xué)英語教師的精神風(fēng)貌能滿足學(xué)生快樂求學(xué)的需要。經(jīng)濟學(xué)英語教師良好的思想言行、感情意志、道德品質(zhì)能使學(xué)生的心理中包涵更多的崇師、敬師和親師的理智情感。
參考文獻:
[1]田慧生.活動教育引論[M].北京:北京教育科學(xué)出版社.2007,(2).
[2]林崇德.學(xué)習(xí)與發(fā)展[M].北京:北京師范大學(xué)出版社.2007,(1).
[3]吳光林.對高職學(xué)生學(xué)習(xí)動力不足的分析[J].中國職業(yè)技術(shù)教育,2007,(7).
[4]陳鋒.農(nóng)業(yè)院校大學(xué)生學(xué)習(xí)動力的調(diào)查與對策[J].教育探索,2007,(8).
[5]張敬國.學(xué)生學(xué)習(xí)動力初探[J].教育探索,2005,(2).