企業(yè)財(cái)務(wù)管理與統(tǒng)計(jì)技能的融合范文

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在企業(yè)應(yīng)收賬款管理中運(yùn)用統(tǒng)計(jì)均值思想

企業(yè)應(yīng)收賬款是企業(yè)收益的主要組成部分，在企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，銷(xiāo)售環(huán)節(jié)由于受折扣、退回、壞賬等因素的影響，成為企業(yè)管理的一大難題。企業(yè)計(jì)提壞賬的方法通常是由企業(yè)自主選擇，這對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)提出了更高的要求，在累積豐富的工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，還要具有敏銳的判斷力。壞賬的產(chǎn)生對(duì)使凈變現(xiàn)價(jià)值有所降低，故會(huì)計(jì)人員應(yīng)在會(huì)計(jì)期末對(duì)壞賬進(jìn)行預(yù)估，如存在壞賬產(chǎn)生的可能性，應(yīng)即時(shí)對(duì)應(yīng)收賬款做出評(píng)價(jià)，并輔以統(tǒng)計(jì)均值理論計(jì)算壞賬率。

結(jié)合統(tǒng)計(jì)均值理論對(duì)壞賬率進(jìn)行計(jì)算，可使這項(xiàng)工作的科學(xué)性、合理性有所提升。在統(tǒng)計(jì)理論的運(yùn)用過(guò)程中，平均指標(biāo)和標(biāo)志變異指標(biāo)時(shí)常會(huì)被綜合運(yùn)用。即企業(yè)財(cái)務(wù)整體中的標(biāo)志值的分散程度與壞賬率的高低關(guān)系十分密切，因此，標(biāo)志變異指標(biāo)可作為衡量賬款回收是否穩(wěn)定、均衡的標(biāo)準(zhǔn)。

在企業(yè)借貸負(fù)債中運(yùn)用統(tǒng)計(jì)相關(guān)回歸模型

為維持企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)能夠順利進(jìn)行，企業(yè)通常會(huì)借入不同種類(lèi)的借款，產(chǎn)生借貸負(fù)債。但不管借款的方式如何，都要支付相應(yīng)的利息，基于此，在發(fā)生借款時(shí)，要對(duì)企業(yè)的未來(lái)收入進(jìn)行預(yù)估。在借款后，如借入資金帶來(lái)的收益大于支付的利息，企業(yè)便會(huì)贏利；反之，企業(yè)負(fù)債額度就會(huì)擴(kuò)大，現(xiàn)金流出量增多。如借款過(guò)程中，市場(chǎng)環(huán)境突變或是企業(yè)經(jīng)營(yíng)不善，企業(yè)的適度負(fù)債就會(huì)變成沉重的財(cái)務(wù)包袱，嚴(yán)重的情況可導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)倒閉。由此可知，企業(yè)在借貸時(shí)，應(yīng)對(duì)企業(yè)未來(lái)的經(jīng)營(yíng)情況、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、產(chǎn)品更新等有一個(gè)合理、科學(xué)的預(yù)估，對(duì)存在變化和不會(huì)變化的情況進(jìn)行分類(lèi)，借助統(tǒng)計(jì)分析各因素變動(dòng)的可能性大小，對(duì)自變量每發(fā)生一單位的變化時(shí)資金流量的變動(dòng)量進(jìn)行計(jì)算，以提升預(yù)估的準(zhǔn)確程度，對(duì)管理者提供作出經(jīng)營(yíng)決策的科學(xué)依據(jù)。

統(tǒng)計(jì)分析在財(cái)務(wù)管理應(yīng)用中應(yīng)注意的問(wèn)題

1重視會(huì)計(jì)信息的收集

在我國(guó)，會(huì)計(jì)信息屬于企業(yè)的內(nèi)部信息，具有無(wú)法公開(kāi)的特點(diǎn)。而在國(guó)外，設(shè)有專(zhuān)門(mén)的機(jī)構(gòu)可以對(duì)企業(yè)的相關(guān)信息進(jìn)行收集、查詢。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，市場(chǎng)行為的日益規(guī)范，我國(guó)可以對(duì)國(guó)外的這種信息管理辦法進(jìn)行借鑒，構(gòu)建一個(gè)對(duì)信息進(jìn)行采集的專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)。這一機(jī)構(gòu)應(yīng)有別于企業(yè)統(tǒng)計(jì)部和會(huì)計(jì)師事務(wù)所，而是對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行專(zhuān)門(mén)、專(zhuān)業(yè)的采集、分析，向社會(huì)提供相應(yīng)的服務(wù)。在會(huì)計(jì)信息采集的過(guò)程中，要對(duì)各類(lèi)統(tǒng)計(jì)方法進(jìn)行綜合運(yùn)用，同時(shí)，數(shù)據(jù)分析軟件和計(jì)算工具也是必不可少的。當(dāng)前，我國(guó)信息技術(shù)發(fā)展很快，但統(tǒng)計(jì)工作與信息技術(shù)相結(jié)合的程度還有待提高，尤其是軟件自身特點(diǎn)與可操作性之間的不協(xié)調(diào)，是亟待解決的問(wèn)題之一。因此，統(tǒng)計(jì)分析和財(cái)務(wù)管理的軟件在開(kāi)發(fā)時(shí)，要有意識(shí)地進(jìn)行銜接，使會(huì)計(jì)信息的采集、分析成為一套操作簡(jiǎn)單的系統(tǒng)工作。

2加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)分析和財(cái)務(wù)管理分析的切合度

統(tǒng)計(jì)分析主要是對(duì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、計(jì)算，財(cái)務(wù)管理的分析對(duì)象為財(cái)務(wù)信息，二者是平行的關(guān)系，在各自的領(lǐng)域內(nèi)并無(wú)交叉，這種工作內(nèi)容類(lèi)似，但工作內(nèi)容無(wú)交叉的情況，有助于企業(yè)統(tǒng)計(jì)分析和財(cái)務(wù)管理的工作效率的提高。如若兩者內(nèi)容出現(xiàn)交叉，則易出現(xiàn)分析結(jié)果不同的現(xiàn)象。尤其是統(tǒng)計(jì)分析工作中的價(jià)值指標(biāo)對(duì)于財(cái)務(wù)管理中的會(huì)計(jì)核算工作具有一定的依賴(lài)性，因?yàn)闀?huì)計(jì)核算具有準(zhǔn)確無(wú)誤的特點(diǎn)，是其他核算方法無(wú)法比肩的，同時(shí)，從會(huì)計(jì)信息中取得指標(biāo)信息的工作成本也最低。因此，要加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息的披露力度，對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、收益風(fēng)險(xiǎn)等指標(biāo)進(jìn)行披露，切實(shí)有效地把統(tǒng)計(jì)分析應(yīng)用于財(cái)務(wù)管理中。

3加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員和統(tǒng)計(jì)人員的分工配合

企業(yè)的統(tǒng)計(jì)工作，在主觀因素上，受統(tǒng)計(jì)人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和人力資源配置的影響頗深，影響統(tǒng)計(jì)分析實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確、全面的目標(biāo)，同時(shí)，企業(yè)會(huì)計(jì)工作由于受人力資源成本因素的影響，財(cái)務(wù)管理工作的成效也不盡人意。基于此，要對(duì)統(tǒng)計(jì)和會(huì)計(jì)工作的人員進(jìn)行分工配合，對(duì)人力資源進(jìn)行合理配置，使兩方的工作人員勤于溝通，互取所長(zhǎng)，共同發(fā)展。此外，對(duì)于統(tǒng)計(jì)和會(huì)計(jì)皆通的全能型人才培養(yǎng)的力度要適當(dāng)加大，使會(huì)計(jì)和統(tǒng)計(jì)的工作能夠適度融合，提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理的質(zhì)量。

結(jié)論

本文對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理和統(tǒng)計(jì)分析的關(guān)系，以及統(tǒng)計(jì)分析在財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用進(jìn)行了探討，以期為企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平的提升提供一些理論參考。以目前財(cái)務(wù)管理的發(fā)展形勢(shì)來(lái)看，統(tǒng)計(jì)分析應(yīng)用于財(cái)務(wù)管理已成為財(cái)務(wù)工作的主流方向，對(duì)其進(jìn)行深入研究具有很大的應(yīng)用價(jià)值。

作者：楊江萍單位：山西省國(guó)土資源學(xué)校