本站小編為你精心準備了內(nèi)部控制下的會計職業(yè)判斷參考范文,愿這些范文能點燃您思維的火花,激發(fā)您的寫作靈感。歡迎深入閱讀并收藏。
摘要:在我國傳統(tǒng)的企業(yè)會計體系中多以規(guī)則為導向,而隨著時代的發(fā)展,已經(jīng)漸漸轉(zhuǎn)化為以原則為導向。市場競爭的不斷加強使得會計相關活動必須達到更高水準。會計職業(yè)判斷顯得越來越重要;但是由于企業(yè)經(jīng)濟活動的煩瑣與會計準則原有的缺陷導致在這過程中出現(xiàn)了很多問題,本篇文章從內(nèi)部控制視角來分析會計職業(yè)判斷,分析其適用性,給出如何提高其可靠性、公平性的建議。
關鍵詞:會計職業(yè)判斷;企業(yè)內(nèi)部控制;公平性
會計職業(yè)判斷的意思即是會計人員按照有關的法律和會計制度,結(jié)合公司的實際財務狀況與市場環(huán)境,通過自身能力對日常會計活動中不確定事件進行合理分析判斷并做出選擇。其是整個企業(yè)能否不斷進步提高的關鍵,掌握著企業(yè)的經(jīng)濟命脈??墒牵瑫嬄殬I(yè)判斷由含義就知道,是一個主觀判斷的過程,判斷是否合理有效關鍵還是在于會計人員,因此,會計職業(yè)判斷人員必須具有長期的經(jīng)驗積累以及完備的專業(yè)知識,否則做出的判斷將會影響會計信息質(zhì)量,從而進一步影響到企業(yè)的發(fā)展。與此同時,在進行會計職業(yè)判斷時,還可以防范風險,以達到在保障會計信息質(zhì)量的同時追求最好的效果。要說的是,風險可以通過控制來進行防范,所以說在一定程度上,會計職業(yè)判斷與控制具有某種聯(lián)系。在日常的企業(yè)管理中,我們可以通過建立與完善企業(yè)內(nèi)部控制制度與體系來提高會計職業(yè)判斷的效果。
一、會計職業(yè)判斷的內(nèi)部控制
內(nèi)部控制在實際操作中還是較為復雜的,其可以分為多個部分,有內(nèi)部環(huán)境、風險評估、控制活動、信息與溝通以及內(nèi)部監(jiān)督這五個方面。所以,我們可以根據(jù)這五個方面的管理來提高會計職業(yè)判斷的質(zhì)量。
(一)內(nèi)部環(huán)境內(nèi)部環(huán)境放在第一位說是因為其是整個內(nèi)部控制流程的前提與基礎,其包括很多方面,通過這些方面的整體管理來建立良好的內(nèi)部環(huán)境。其中較為重要的就是公司治理結(jié)構(gòu)及權(quán)責分配和內(nèi)部審計。公司治理結(jié)構(gòu)與責任分配表明著會計人員、企業(yè)管理人員和企業(yè)高層人員的基本關系,一旦管理或高層人員干擾政策的會計職業(yè)判斷以此來謀求虛假利潤,那么就會嚴重影響會計信息的質(zhì)量,有失公平。而內(nèi)部審計工作如果保持效率則會是一種高效的監(jiān)督方式,有利于促進企業(yè)的健康發(fā)展,提高市場競爭力。除了以上兩點,人力資源政策和企業(yè)文化也是內(nèi)部環(huán)境不可忽視的兩個方面,這里就不詳細說明。
(二)風險評估風險評估即是指在進行會計職業(yè)判斷時,如果出現(xiàn)了與計劃中不一樣的情況,及時合理的給出有效解決方案的一種方式。進行風險評估主要是為了保證在會計信息出現(xiàn)錯誤時能夠及時解決,防止對企業(yè)造成過大傷害。一般來說,企業(yè)風險可以分為內(nèi)外部風險。內(nèi)部風險即是指企業(yè)高層人員的道德素養(yǎng)與職業(yè)精神,而外部風險通常指的是經(jīng)濟大環(huán)境的變化或者相關會計準則或制度的改革。只有盡量去降低風險,才能保證會計信息的公平合理。
(三)控制活動關于會計職業(yè)判斷相關的內(nèi)部控制活動,其主要目的就是為了降低風險。一個企業(yè)要想在其運行的過程中實現(xiàn)利潤最大化的最終目標,會計在其中扮演者不可或缺的角色。如果企業(yè)要想在財務方面造假,其最容易操縱的就是本企業(yè)的財務報表。舉個例子,新會計準則規(guī)定無形資產(chǎn)的攤銷在其處理方式上原本只能是直線法攤銷,而現(xiàn)在可以通過參考固定資產(chǎn)的折舊計算方法來計提無形資產(chǎn)折舊。在這樣的準則之下,企業(yè)的無形資產(chǎn)的攤銷調(diào)節(jié)方法就會顯得比較多變,而企業(yè)想要進行財務造假或許就會鉆這一方面的空子。因此,對會計的控制活動是每個企業(yè)都必須要進行的,這樣才能夠規(guī)范會計的行為,提高企業(yè)財務報表的準確率。由于一個企業(yè)的會計對整個企業(yè)都能夠起到一個非常重要的作用,就必須對會計系統(tǒng)進行一定的管控。同時,還要合理保證會計的預算控制。只有在事前做好相關的預算工作,才能使整個企業(yè)的資金鏈流通順暢。
(四)信息與溝通信息在企業(yè)中起到一個傳遞消息的作用,而溝通能夠讓企業(yè)的內(nèi)部人員實現(xiàn)信息共享。在當今的每一個企業(yè)當中,信息與溝通已經(jīng)成為企業(yè)存在的一個非常重要的技能,缺少了信息與溝通,企業(yè)就不能及時地掌握外部的信息從而做出合理的決策。并且由于會計政策總是處在不斷地變化當中,與外部的信息溝通是整個企業(yè)會計運行的最重要的前提。在新的會計準則當中,讓會計人員上升到了管理層次同時也對會計人員提出了新的要求與挑戰(zhàn)。會計人員只有對自己嚴格要求,不斷適應新會計準則的要求,才能夠跟隨時代的腳步,帶領企業(yè)走向世界之林。
(五)內(nèi)部監(jiān)督良好的內(nèi)部監(jiān)督是保障企業(yè)平穩(wěn)運行的根基。在全新的時代,企業(yè)的自我內(nèi)部監(jiān)督已經(jīng)被提上了新的日程。在內(nèi)部監(jiān)督的過程中,企業(yè)既要保證其內(nèi)部控制的缺陷,也要對整個企業(yè)的管理層進行有效的監(jiān)督。只有各部門分管旗下,才能讓會計活動有條不紊地進行。
二、結(jié)語
會計逐漸在企業(yè)中承擔著領導者的作用,正因如此,就更要對會計職業(yè)的內(nèi)部控制進行重視。而會計的內(nèi)部控制則由以上的五大要素組成,為了讓企業(yè)在有條不紊的秩序下進行,就要合理的保證會計職業(yè)判斷的內(nèi)部控制的合理性,只有這樣,才能夠保證會計的信息質(zhì)量,幫助企業(yè)更好地發(fā)展。
參考文獻
[1]許京婕.淺析會計職業(yè)判斷內(nèi)部控制的構(gòu)建[J].財會通訊,2011(16).
[2]于長春.會計職業(yè)判斷的內(nèi)部控制研究[J].上海立信會計學院學報,2009(6).
[3]趙丹,劉國峰,溫彩璇.基于內(nèi)部控制視角的會計職業(yè)判斷問題探析[J].中國注冊會計師,2016(3).
作者:韓偉娜 單位:內(nèi)蒙古自治區(qū)錫林郭勒盟蘇尼特右旗水庫管理所